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江苏泰兴市残疾人就业服务所公开招聘公益性岗位人员

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发表于 2019-3-6 22:24 | 显示全部楼层 |阅读模式

 为进一步推动残疾人就业,根据泰州市残联、市人社局、市财政局《关于认真做好购买“残疾人之家”专职管理人员公益性岗位的通知》(泰残发〔2018〕44号)等文件精神,经研究决定,泰兴市残疾人就业服务所面向社会公开招聘公益性岗位人员,现就有关招聘事项公布如下:

招聘计划

  本次共招聘18名公益性岗位人员(见附件1),其中各乡镇(街道)“残疾人之家”专职管理员16名,乡镇残疾人专职委员2名。

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报考条件

  1.政治素质高,遵纪守法,作风正派,热爱残疾人工作,愿意为残疾人服务,具有敬业和奉献精神;
  2.持有肢体、听力言语、视力三、四级第二代《中华人民共和国残疾人证》,身体条件能胜任本职工作;
  3.男年龄不超过40周岁,女年龄不超过35周岁;
  4.报考人员应具有泰兴市户籍或普通高校入学前为泰兴市户籍;
  5.高中及以上学历。

招聘程序和方法
(一)报名

  1.报名时间:2019年3月9日-10日,上午8:30-12:00,下午14:00-17:30。
  2.报名地点:泰兴市残联一楼(泰兴市鼓楼南路387号)。
  3.报名方式:现场报名。应聘人员本人携带**、户口本、毕业证、残疾人证等原件及复印件、近期白底免冠1寸彩照2张、报名表1份(见附件2)。

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  4.每人只能选择一个岗位报名,否则取消报考资格。
  5.根据招聘资格要求对应聘人员进行资格审查,确定符合条件的人员。应聘人员所提供的个人资料必须真实有效,如有任何虚假信息,一经查实,一律取消应聘资格。
  6.资格审查合格人员于2019年3月12日(上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)到报名处领取笔试准考证。

(二)笔试

  1.笔试内容
  笔试开考比例为1:2,笔试包括笔答和机考两部分。笔答内容为公共科目(见附件3,不指定辅导用书),机考内容为办公自动化相关业务知识。

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  笔试满分为100分(其中:笔答70分、机考30分),合格线为50分。
  2.笔试时间和地点
  笔试时间:2019年3月17日上午9:00-10:30。
  笔试地点及相关注意事项详见笔试准考证。
  3.应聘人员须携带**、笔试准考证,按照规定的时间到考点方可参加笔试。笔试为全程封闭考试,考试期间不得提前交卷、退场。

(三)面试

  1.确定面试人选
  笔试当天中午12:00前公布笔试成绩,并按各岗位招聘计划数1:2的比例从高分到低分确定面试人选。
  面试人选于笔试当天13:00点前到笔试考点领取面试通知书。
  2.面试组织
  面试采用结构化面试的形式,满分为100分(形不成竞争的岗位合格线为60分)。面试成绩经主评委、监督人员现场签名确认后通知应聘人员。
  3.面试时间和地点
  面试时间:2019年3月17日下午14:00。
  面试地点及相关注意事项详面试通知书。
  4.面试人员须携带**、笔试准考证、面试通知书参加面试。

(四)体检

  面试结束后,对参加面试考生按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算考生的总成绩。
  根据应聘人员总成绩,按各岗位招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定体检人选。如总成绩相同,按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人选。笔试、面试成绩均相同的,对成绩相同的人员组织加试,按加试成绩从高分到低分确定体检人选。
  体检人选在体检前领取体检通知书。体检人选中的在职人员须提供单位同意报考的证明,不能按时提供的,取消其体检资格,责任自负。
  除本简章另有规定外,其他体检标准和有关要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》等文件执行。

(五)选岗

  选岗时间、地点等事项另行通知。
  根据应聘人员总成绩,按报考岗位和招聘计划数从高分到低分分别选岗。

(六)考察

  各乡镇(街道)残联按统一要求对体检合格人员进行考察。

(七)聘用

  考察合格者确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在指定网站公示7个工作日。经公示无异议的拟聘用人员须在规定的时间内办结聘用手续(逾期不能办结者视作自动放弃聘用资格)。
  聘用人员与其他单位有劳动关系的,须在办理聘用手续前自行依法解除。
  聘用工作结束前,在面试、体检、选岗、考察阶段,因考生放弃或因体检、考察不合格等原因出现岗位空缺时,在相应阶段按总成绩及本简章相关规定从高分到低分替补一次。

人员管理和工资待遇

  被聘用人员按规定签订公益性岗位劳动合同,并接受管理和考核。
  被聘用人员试用期6个月,并接受岗前培训,试用期和培训考核不合格的取消聘用资格。
  被聘用人员工资待遇不低于泰兴市最低工资标准,并按规定缴纳社会保险,所需资金纳入财政统一预算。

纪律与监督

  本次公开招聘工作贯彻“公开、公平、竞争、择优”的原则,严肃招考纪律,严格秉公办事,接受纪检监察部门和社会监督,不得弄虚作假、徇私舞弊。
  咨询电话:0523-82800626
  监督举报电话:13775782155




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