犯点小错又何妨

天涯一梦

一个具有某种超群能力的人，会对他人产生巨大的吸引力。对于心理正常的人来说(嫉妒心强的人除外)，通常人们比较喜欢有能力的人。朋友交往中人们也总是喜欢聪明能干的人，人们会为自己朋友的才能而感到自豪，同时也相信能力强的人对自己有所裨益。可以说，在社会生活中，能力强的人比较受欢迎，是具有普遍性的。

但有时能力强的人过于完美，反而会妨碍了他的吸引力。

心理学家阿伦森等人的实验证明了这一点。在实验中，他们让两组被试者分别听录音带，录音带的内容是关于一个学生参加某一测验的情况。第一组听到的情况是：这个学生表现优异，几乎答对了所有问题；第二组听到情况是：这个学生测验的表现和前面的情况一样优异，但测验结束时，他却不小心把咖啡洒到了自己的衣服上。

实验结果证明，这个能力优异的学生普遍受人欢迎，但是，第二组表现出了对这个学生更大的欢迎。这个结果告诉我们，能力出众者过于完美，反不如偶有失误或小有缺点者更受欢迎。

生活中也有这样的情形。一家公司里有一个非常能干的职员，他平时工作一丝不苟，为公司赢得了很多客户，创造了巨大的利润。然而，同事们并不喜欢他，背后还叫他“机器”。他起初不以为然，直到有一天，他忽然听到老板与人聊天时也说他是“机器”，他就困惑了。于是，苦闷的他独自到酒吧喝得酩酊大醉。第二天，当他睡醒的时候，发现自己睡在公司橱窗的沙发里，过路的人都用异样的眼光看着他。他以为老板会因此责怪他，同事会因此瞧不起他，他甚至做好了辞职的准备。让他深感意外的是，老板不但没有责怪他，反而对他更好了，同事们也对他多了几分喜欢。

有人把偶犯错误却更让人喜欢的现象，叫作“犯错误效应”。

为什么会出现“犯错误效应”?心理学有两种解释：一种是一个能力出众的人给人的感觉是缺乏生活的真实性，是不安全的，人们对这样的形象不是真正地接纳和喜欢，而是敬而远之。当这样的人也会出现错误的时候，反而会让人感到更真实，也就更安全，因而更喜欢。另一种是从人的自我价值保护的角度来说，通常人们喜欢有才能的人。但是，如果一个人的能力过强，足以让对方感到卑微和无能，对方就会感到自我价值受损，于是，关系就会走向反面，对方反而不喜欢你了。当能力出众的人偶尔犯错误或有过失的时候，就降低了给对方的压力，缩小了双方的距离，因而也就更容易讨人喜欢了。

由此看来，一方面，我们应该努力完善自己，让自己成为有能力的人；另一方面，我们不妨犯一点小错误。无论是对人还是对己，都不必苛求完美无缺，因为生活的真实是人无完人，这并不妨碍你的吸引力，甚至会让人更喜欢你。

来源：中外健康文摘B版 2010年11期