办公室工作的友友们，你们面对电话与经理的对应方法？

伊人自语

大家好！
重听人在公司工作的同时，不仅处处需要沟通，而且公司内部间常有电话联系，不知大家是如何处理的？
如果面试时，经理不清楚自身听力不好，入职试用期间，坐在办公室，是否会觉得有压力？听力就是最大的压力，大家觉得，我们工作中，该如何更好地战胜听力，胜任自己的工作岗位呢？

众说纷纭：说说自己听力不好，却又是如何更好地去胜任工作的？
工作中的电话与会议，如何去处理的？

伊人自语

我认为：面试时，如果听力不算严重，就不要说明听力不好，入职后再向公司反映。这样，你也有了一个在工作中发挥自己的机会。如果听力严重，是那种面对面都难以沟通的，面试时，就得说明，不然沟通中，面试官会认为你反映不够好的。
对于工作中的电话，希望同事帮忙接听下，或者希望公司尽量按排电话较少的工作岗位，现在邮件与QQ也是公司内部人员联系的方式……

最主要的，还是自己的实力！用行动与成绩，证明自己听力虽然不好，影响沟通，但却不影响自己工作的成绩！！

zs

那你现在这份新工作是怎样的呢？会不会听力是种无形的压力？我在办公室工作了两个月，不知道怎么排解这种压力

大海啊

多私下里沟通

未烟

听力不好，如果实在严重的话，就应该要事先说好。尽量不要做有关电话和视频会议之类的

相对幸福

我在办公室戴助听器（左耳），开会的时候挺有帮助，我现在接听电话不是问题，不过现在好多助听器都可以接听电话。