大多数单位,由于顾虑沟通交流的障碍,不愿意招收聋人。特别是聋人的文化水平普遍不高,更是影响了就业选择。聋人就业长期以来都是难题。 如今随着市场的逐渐发展成熟,社会文明程度的进步以及聋人接受教育程度的逐步提高等等,聋人就业也呈现令人乐观的形势。大多数聋人只要不太挑剔,愿意工作,几乎都有接收的岗位。只是,这些岗位以简单劳动的形式居多,而且报酬不高。于是一些希望选择中意岗位的聋人,仍处于就业难的状态。 目前,各级残联劳动就业服务中心,负有“组织开展残疾人职业培训”、“为残疾人提供职业心理咨询、职业适应评估、职业康复训练、求职定向指导、职业介绍等服务”等工作,同时,还“为残疾人自主择业提供必要的帮助”。各级残联都经常组织残疾人就业招聘会,这类招聘会一般只有肢体残疾人与聋人参加。因为五类残疾人中,精神残疾,智力残疾与盲残一般不参与招聘。从经验来看,各项招聘会中,许多单位倾向于招收肢体残疾人,因为能说能听,交流方便,肢体残疾人文化也比聋人要高。而聋人除了交流困难,文化又普遍偏低,因此即使有的工作更适合聋人干,一些单位也往往顾虑交流障碍宁可招收肢体残疾人。 其实,聋人在各行各业是可以做得很好的。世界职业技能大赛我国聋人选手的成绩丝毫不逊于其他类别残疾人;中国残联定期举办的全国残疾人职业技能大赛,也充分展示了聋人的能力。我国聋人多次在世界大赛中摘金夺银就是很好的例子。 适合听力言语残疾人就业的领域 网络中心管理员、电脑维护员 动漫制作设计 企业(如纺织,包装、印刷)出版业装潢设计 专业画家、书法家 特教学校教师 博物馆文物资料绘制 手语解说员 晒图人员 裱画师 工艺品及首饰设计、制作 汽车美容 企业流水线 面包糕点制作 各单位保洁
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